Adrián Guerrero Caracheo presenta con éxito su 2o. libro ‘101 Herramientas Blandas para Líderes’

Redacción

El Dr. Adrián Guerrero Caracheo, presentó su libro ‘101 Herramientas Blandas para Líderes’, una obra que enumera las habilidades poderosas para tu éxito inevitable.

Se trata de un libro de consulta permanente dirigido a directivos, estudiantes de todos los niveles, líderes y personas en general que deseen potencializar sus capacidades profesionales, sociales, organizacionales y directivas.

Éste, es el segundo libro que escribe el Dr. Adrián Guerrero Caracheo; el primero fue ‘Planeación Estratégica en los Sindicatos’.

La presentación del manuscrito se realizó en uno de los foros más prestigiosos de la ciudad, el Auditorio del Campus 2 del Tecnológico Nacional de México en Celaya, con una asistencia de más de trescientos interesados en conocer esta obra, entre las que destacan organizaciones sindicales, empresariales, estudiantiles, académicas e intelectuales, así como ante autoridades de los tres niveles de gobierno y funcionarios del poder Ejecutivo, Legislativo y Judicial.

El Presidente Municipal de esta Ciudad, Mtro. Juan Miguel Ramírez Sánchez, subrayó que el libro ‘101 Herramientas Blandas para Líderes’ es un llamado a la reflexión y al despertar de la conciencia para fortalecer el liderazgo con enfoque humano.

El Alcalde felicitó al Dr. Adrián Guerrero Caracheo por impulsar el desarrollo personal y profesional, y le hizo un reconocimiento público por su gran aportación a la sociedad desde su trabajo y recorrido sindical, su activismo social y ahora como Regidor de Celaya.

Además del Presidente Municipal y su esposa y presidenta del Patronato del Sistema DIF Municipal, Laura Casillas, acudieron el Diputado Local Antonio Chaurand Sorzano. Del Ayuntamiento, acompañaron al Dr. Adrián Guerrero, las Regidoras Ana Laura Benítez Rivera y Selene Naylea Valencia Hernández, el Regidor Carlos Alberto Ruiz así como directores del gabinete municipal de Celaya.

Destaca la presencia de la Magistrada de Circuito del Poder Judicial Laura Villalobos Martínez.

De igual forma estuvieron presentes el Secretario General de Morena en Guanajuato, Jesús Ramírez Garibay, y María Fernanda Arellano Caudillo, regidora de Morena en la Ciudad de Guanajuato.

Este evento fue del interés académico pues a él acudieron rectores, investigadores, catedráticos, y líderes universitarios, interesados en conocer este compendio de habilidades que son de mucha utilidad para el ser humano. El Tecnológico Nacional de México en Celaya, Universidad de Guanajuato, Tecnológico de Roque, Universidad Continente Americano, Universidad Pedagógica Nacional, Universidad SABES, Universidad Lasallista Benavente, UNITESBA, fueron algunos que vivieron con interés el lanzamiento del manuscrito el pasado 15 de enero de 2026.

Del sector sindical acudieron representantes y trabajadores con presencia nacional como lo son el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM), Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, Sección 13, Sindicato Petroquímicos, Sindicato de GAMESA, Sindicato de Whirlpool, Bachoco, Sindicato Estatal de los Trabajadores del ISSEG, Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS), entre varios más, destacando personalidades de la Confederación Autónoma de Trabajadores y Empleados de México, CATEM, CTM, CROC, FEDESSP, UNT y otras federaciones.

Además, asistieron sus familiares y amigos, con quienes el autor compartió gratos momentos.

Cabe resaltar que un número significativo de empresarios, directores, gerentes y jefes, escucharon con interés la ponencia del Dr. Adrián Guerrero, quien destacó que el conocerse a sí mismo, es la herramienta madre para el desarrollo personal y el bienestar.

Por tal motivo, ha puesto su obra editorial al alcance de todo el mundo, tanto de manera impresa en librerías de Celaya, como en forma digital a través de Amazon.

¿Qué son las herramientas blandas?

Las herramientas blandas son habilidades interpersonales, sociales y emocionales que definen cómo interactuamos con otros y nos desenvolvemos en el trabajo, como la comunicación, el trabajo en equipo, la adaptabilidad y la resolución de problemas.

Son rasgos de carácter que se desarrollan con la experiencia y son cruciales para el éxito profesional y personal.

¿Cuáles son algunas de sus características principales?; son atributos personales y actitudinales. Son transversales, pues se aplican en cualquier contexto laboral y de vida, no se limitan a una sola profesión.

Aunque ligadas a la personalidad, pueden mejorarse con formación y práctica. Las herramientas blandas son valoradas por las empresas, pues resultan esenciales para crear ambientes de trabajo positivos y productivos, y son muy buscadas por los empleadores.

Los ejemplos más comunes de las habilidades blandas son:

-Comunicación efectiva.

-Trabajo en equipo y colaboración.

-Pensamiento crítico y resolución de problemas.

-Adaptabilidad y flexibilidad.

-Liderazgo.

-Gestión del tiempo y del estrés.

-Inteligencia emocional y empatía.

-Creatividad.

-Resiliencia.

La importancia de las herramientas blandas radica en que permiten una mejor integración, fomentan la motivación, facilitan la gestión de conflictos y aumentan la productividad, siendo tan importantes como las habilidades técnicas para el crecimiento profesional.

En entrevista previa a la presentación de su libro ‘101 Herramientas Blandas para Líderes’, el autor se refirió al contenido del texto.

El Dr. Adrián Guerrero Caracheo, dijo que el interés de compartir experiencias e investigaciones, fue lo que lo motivó a escribir el libro ‘101 Herramientas Blandas para Líderes’.

Y subrayó que frente a la actual vorágine global donde cada vez se pierde la socialización, es  importante que cada persona haga un alto en el camino, que rescatemos la esencia como ser humano y que nos reconstruyamos.

“Es importante que nos escuchemos unos a otros, para que volvamos a ser esa comunidad humana que un día fuimos”, puntualizó el escritor.

Adrián Guerrero Caracheo cuenta con un Doctorado en Alta Dirección; Maestría en Entrenamiento Organizacional y Dirección Ejecutiva, y Licenciatura en Derecho por la Universidad Continente Americano.

Fue integrante del Comité Ejecutivo Nacional y de la Comisión de Acción Política del Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana; activista sindical, social y político.

Fundador de la Unión Nacional de Trabajadores Región Bajío y del Sindicato Independiente de Trabajadores del Instituto de Seguridad Social en el Estado de Guanajuato.

Invitado a Tokio para promover el intercambio y cooperación internacional sindical por la Fundación Laboral Internacional de Japón (JILAF), y colaborador de la Fundación Alemana Friedrich Ebert.

En sus más de treinta años como sindicalista, ha constituido, representado y asesorado sindicatos además de ser formador e instructor de cuadros sindicales, así como promotor de los derechos de los trabajadores de la industria automotriz en México.

Agente capacitador por la Secretaría de Trabajo y Previsión Social en los cursos de coaching sindical, comisiones sindicales de productividad y competitividad, liderazgo, diseño y realización de proyectos en los sindicatos, entre algunos más.

Certificado por la Secretaría de Educación Pública y por el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (SEP-CONOCER) como Impartidor y Diseñador de Cursos y Prestador de Servicios de Consultoría.

Es docente a nivel Maestría en materias relacionadas al diseño organizacional, herramientas directivas, gestión de proyectos, equipos de alto rendimiento, resolución de conflictos y otros.

Conferencias y facilitador en talleres en diversos sindicatos, empresas y universidades.

Actualmente, también es Regidor en el Ayuntamiento de Celaya, Guanajuato, para el periodo 2024-2027.